【給料2倍】頑張らなくてもお給料2倍に!頑張らなくても昇給、昇進する方法教えます!

    よつば(@428yotsuba_life)です。

    せっかく仕事するなら対価は大きい方が嬉しいですよね?シングルマザーでも苦労しない、女性が年収を上げるためのアプローチ方法をご紹介いたします。

    よつば

    この記事で分かる事
    ・給料を上げて貰うコツ
    ・子育て中でも責任ある仕事を貰うコツ
    ・受け身にならない働き方
    ・出世への道のり
    ・仕事が楽しくなるコツ

    目次

    給料を上げて貰うには

    毎年の基本給のUPは会社で定められており、せいぜい1万円の昇給が良いとこではないでしょうか?

    私の勤めていた会社でも、急に5万上がったとかいうのは聞いたことがありません。

    ではどうやったらお給料を上げられるのか???

    ずばり昇格です!!!

    昇格する為の心構え5つをお伝えします。

    ①目標設定と計画設定をしよう

    出世を望むなら、具体的な目標を設定し、それに向けた計画を立てることが重要です。どのポジションに到達したいのか、どのスキルや経験が必要なのかを明確にし、ステップバイステップで進んでいく計画を持つことが大切です。

    ②リーダーシップとコミュニケーションを発揮しよう

    リーダーシップ能力と効果的なコミュニケーションスキルは出世に不可欠です。チームを指導し、協力を促進する能力や、他の人との良好な関係を築くスキルを磨くことが重要です。

    ③プロジェクトや成果物への貢献

    出世を望むなら、組織やチームの目標に貢献することが求められます。自身の仕事に対する責任感を持ち、プロジェクトや成果物に価値を提供することで、評価を高めることができます。

    ④ネットワーキングとビジビリティの向上

    他の人とのコネクションを築き、自分の存在感を高めることも出世には重要です。業界内の人々との関係を構築し、プロフェッショナルなネットワークを広げることで、新たなチャンスや情報を得る機会が増えます。

    ※これらの行動は、出世を目指す上で一般的に重要な要素ですが、個々の状況に合わせてカスタマイズすることが大切です。また、自己の価値観やビジョンに基づいてバランスを取りながら行動することが、成功への道を切り拓く手助けとなるでしょう。

    更に昇格する為に、捨てるべき4つの美徳

    ①控えめさを捨てる

    出世を目指す際には、自分の成果や能力を適切にアピールする必要があります。

    過度に控えめであると、自身の価値を過小評価してしまい、他の人に埋もれてしまう可能性があります。

    適切な場面で自分の実績やスキルを積極的にアピールし、自信を持つことが大切です。

    ②忍耐強さを捨てる

    忍耐強さは大切な美徳ですが、出世を追求する際には、適切なタイミングで行動を起こすことも重要です。

    過度に忍耐強く待っているだけでは、チャンスを逃す可能性があります。

    適切なリスクを取りながら、行動力を持つことが出世につながることもあります。

    ③謙虚さを捨てる

    謙虚さは尊重される美徳ですが、自身の実績や能力を適切に認識し、他の人と競争する意識も大切です。

    過度に謙虚すぎると、自身の存在感を失い、出世の機会を逃してしまうかもしれません。

    適切なバランスを保つことが求められます。

    ④安定志向を捨てる

    出世を追求する場合、新しいチャレンジや変化に対する柔軟性が必要です。

    過度に安定志向であると、新たな機会やリスクを受け入れることが難しくなるかもしれません。

    出世を目指すなら、新しい可能性に対するオープンマインドを持ち、変化に適応する姿勢が重要です。

    しかしながら、これらの「捨てるべき美徳」も文脈や状況によって異なる価値があります。一方を強調することが他方を否定するものではなく、バランスを保ちつつ自身の目標に向かって努力することが大切です。

    昇格までの道のり

    子供が産まれると、送り迎えの時間までに仕事を終わらせなければいけません。

    会社からお荷物と思われないように、更に会社にとっていなくてはならない存在になるように、自分の居場所をまず確保しましょう。私が働くうえで心がけていた5点をご紹介します。

    ①自分の仕事を人に教えない

    意地悪って思うかも知れません。仕事を引き継いだ方から、一番ミスをせずリスクがない仕事の方法を考えて、スキームを構築させましょう。

    そうする事によって、会社からも一目置かれます。

    ②安定を求めない

    仕事に慣れてくると、毎日同じことの繰り返しと思っているかが大半です。

    時代はどんどん進化していっています。会社にセミナーや勉強会があれば積極的に参加して、どんどん新しい仕組みを提案していきましょう。上司が必ず評価してくれます。

    ③有給の理由は旅行でも子供を理由に

    たまには旅行などでお休みも取ると思います。旅行に行くから休みますと、有給なので堂々と言いたいところですが、ここはグッと嬉しさを抑えて、子供の学校行事などと聞かれたら話し、自分の用事で休むことを公にはしないようにしましょう。そうする事で、会社に貢献してくれていると上司は評価します。

    ④数字が課せられているなら、目標より多く稼ぎましょう

    特に営業職は会社でも過大評価されます。目標計画があるのであれば、必ず目標以上に達成できるよう努力しましょう。

    上司が一目置いて、必ず昇格します。

    ⑤机はいつも綺麗にしましょう。

    机の上が汚れていると、忙しそうには見えますが、評価は非常に低いです。机の上が綺麗で仕事も早く、無駄な残業をしない方が会社からは評価されます。

    常に片付ける習慣を身に付けてみて下さい。

    私は18歳から社会に出て、51歳まで2人の子供を出産し働いていました。転職も余儀なくされましたが、どこの会社でも必ず役職が付いていました。

    特に最後にいた会社では、年収が2倍にまで膨らみました。それほど、昇給ではなく昇格は給料が大きく化けます。

    会社から見て貰えるよう、安定ではなく常に新しい情報にアンテナを張り、会社に落としていけるよう心掛けてみて下さい。

    子供がいるからとアピールしない

    今や結婚や出産をしないでバリバリ働いている女性も多くいます。

    子供がいるからをアピールしたところで、会社にとってもご自身にとってもメリットは一つもありません。

    子供の送り迎えの時間内で、いかに効率よく常に新しい取り組みが出来るかが、自分自身の居場所を作るカギになります。

    我が家はワンオペで子供の送り迎えをしていましたが、ご主人様が協力してくれるのであれば、二人で協力し合って、他の人と対等に仕事が出来るよう、話し合ってみてください。

    勿論産休や育児休業、時短制度など会社で使いやすい環境や、女性の働き方に力を入れている企業であれば、子育てと仕事のライフワークバランスを充実させましょう。

    昇格は謙虚に受ける

    会社に安定を求めず、常に新しい事を取り組んでいると2~3年で昇格の話しが飛び込んできます。役職が貰えるという事は会社に期待されている、数字で結果を出した証です。

    喜びを率直に伝え、更に高みを目指して頑張りますと添えて、上司にお礼を伝えましょう。

    そうする事により、係長・課長への道は更に近くなります。

    昇格が無理な方は転職

    この会社では昇格・昇給は無理だと感じている方は、転職をお勧めします。仕事は星の数ほどあります。自分の合う職種・業種を探して新しい事にチャレンジしてみましょう。

    その際に注意すべき点は、現在の年収よりダウンしない会社への転職をお勧めします。

    子育て中で外に仕事に行くのが不可能だったり、子供の時間を優先したい方はコールセンターなどがお勧め。自分のスキルアップにもなります。

    まずはご自身がやり甲斐を感じる事、向いてないのにいつまでも働いていても時間の無駄です。労働み見合う対価が貰えて、充実した生活が送れるように良い仕事を探してみて下さい。

    仕事が楽しくなるコツ

    私が心がけてた5つをご紹介

    ①会社の人と仲良くなり過ぎない

    え?って思うかも知れませんが、あまり深入りはしないのが会社に長くいるコツです。入社して仲良くなりたくて、個人的な事までアピールしてくる方がいます。特にSNSなどは教えてしまうと休み辛くなるので、会社は会社と始めは割り切って、まずは一人前になるまで仕事としっかり向き合いましょう

    ②メモを取る

    会社で教わる時は必ずメモ帳を持参しましょう。今どきは携帯のメモなどに打っている人もいますが、会社で支給された携帯でない場合は、出してメモを取るのは止めましょう。メモを取る事で「やる気がある」と思われます。

    書いて分からなかったことは謙虚に聞き直しましょう。

    ③朝は極力早めに会社に到着する

    9時~の出社で8時59分、、、不正解ではないですが、毎日ギリギリは見られていないようで見ています。

    せめて15分位前にはデスクに座って、仕事の準備をしましょう。

    ④常に机は綺麗にする

    先ほども書きましたが、机が汚れていると一見忙しそうって思われますが、新しい仕事が舞い込んできません。

    色々な仕事にチャレンジする事で、仕事の全貌が見えてきます。常に机を綺麗にして、心にも余裕を持ちましょう。

    ⑤残業は極力しない

    残業は1度すると、負の連鎖で終わらない日々が続きます。定時で上がれるよう朝スケジュールを組みましょう。

    あまりにも仕事量が多い場合は上司に素直に報告し、調整して貰う事も大切です。

    私生活と仕事を公私混同しないことが、実は仕事を楽しむコツだったりします。

    まとめ

    困難な状況や失敗を乗り越えて成長する姿勢を持ち、努力を惜しまない事は、自己成長が進み、結果的に出世や成功に繋がることがあります。

    安定を求めた固定マインドセットを持つ人は、新たなチャンスや学びの機会を見逃しやすく、変化する環境に適応するのが難しいかもしれません。

    要するに、成長マインドセットを持つことは、出世できるかどうかの大きな要因となる可能性があります。

    1社目で天職に就けた方もいれば、仕事が楽しいけど給料が見合わないなど様々な悩みがあるかと思います。昨今、日本は物価だけどんどん上昇して、お給料が上がらない状態が続いています。

    昇給が少ないので、昇格を目指して仕事に取組み、それでもダメなら転職して、今以上の条件の所にチャレンジしてみる事で、必ずや思い描いている年収にたどり着けると思います。

    新しいチャンスをや学びの場を逃さず、アンテナを張りましょう!!

    私自身年収800万の道のりは、常に自分の成長を意識して会社に必須の衛生管理者やビジネス実務の資格など積極的に取っていました。やり甲斐のある仕事に就けるよう、子育てと両立しながら、成長マインドを身に付けていきましょう。

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